Para liderar espacios de trabajo m√°s justos, diversos e inclusivos ūüí™
15 de marzo: Liderando para la igualdad
La resolución de problemas es la gran tarea de quienes lideran, pero durante mucho tiempo al nombrar a alguien como líder había un pedido bastante explícito: "Si quieres ser exitoso/a, concentra poder, decide de modo unilateral, sé veloz, y busca soluciones de una vez y para siempre". Un modelo que hoy tenemos una gran responsabilidad en problematizar.
 
Qué tema entonces poder liderar para la igualdad!
Vivimos a diario grandes desigualdades sociales, así que es momento de sumar tanto a hombres como a mujeres en esta conversación.
 
Hoy cada vez m√°s l√≠deres buscan espacios de trabajo que se comprometan con el bienestar de las personas, flexibilidad y que promuevan una cultura laboral m√°s diversa, equitativa e inclusiva. 
De esto vamos a estar hablando en el Workshop interactivo: Liderando para la igualdad

Te invitamos desde Nexa Consultora y MSN Consultor√≠as a una conversaci√≥n
humana,
c√°lida
y significativa
que nos permita dialogar sobre
el liderazgo,
con preguntas poderosas,
para generar ideas,
acuerdos
y caminos de acción creativos e innovadores,
en un ambiente acogedor y amigable, semejante al de una charla de caf√© ‚ėēÔłŹ
 
Fecha: 15.03.2023
Hora: 11.00hs a 12.30hs
Plataforma: Zoom
Valor promocional por Marzo: 24 d√≥lares 
 
Dirigido a: l√≠deres, personas vinculadas a la gesti√≥n humana y p√ļblico interesado.
Este jueves comienza NeceSer:
En este ciclo bi-mensual abrimos nuestro NeceSer
para guardar,
prestar
y compartir
 
En este NeceSer guardaremos las necesidades que tenemos diferentes personas para Ser en las organizaciones
Compartiremos herramientas nuevas, prestaremos nuestras inquietudes para seguir desafiando nuestros entornos de trabajo

Cada dos meses nos encontraremos con una entrevista íntima, para guardar en tu NeceSer, compartir cómo vivimos, y qué necesitamos algunas personas para que el lugar de trabajo sea más diverso, inclusivo y libre de discriminaciones.

Te esperamos en vivo por LinkedIn
 
Te esperamos en vivo en LinkedIn 
 
Jueves 9 de marzo
2pm     
11am 
6pm   
 
Este primer NeceSer contará con la participación de Paulina Segovia una mujer que tiene mucho para compartirnos sobre las mujeres y el trabajo en ciencias y tecnología!
Promover la diversidad, equidad e inclusión en tu organización
A quienes nos contactan para promover la diversidad, equidad e inclusión en sus organizaciones les preocupa profundamente generar mayores oportunidades para los grupos socialmente más vulnerables.
La Agenda 2023 y los ODS enfatizan en la importancia de no dejar a nadie atrás, y este mensaje se escucha en cada reunión con líderes.

Parte de nuestra responsabilidad es escucharles para dise√Īar las mejores metodolog√≠as y procesos que nos lleven hacia nuestro objetivo de lograr la igualdad.

Estos dolores son una parte fundamental de nuestro propósito en MSN, que consiste en contribuir a crear espacios de trabajo más justos, diversos e inclusivos.
LinkedIn
WhatsApp
Instagram
Telegram
Ver esta campa√Īa en tu navegador
Estás recibiendo este correo debido a tu relación con MSN Consultorías. Por favor, confirma tu interés en recibir esta información. Si no deseas recibir más información como esta puedes cancelar tu suscripción aquí
Este mensaje fue enviado a msnconsultorias@gmail.com por gestion-msnconsultorias.gmail.com@mail.benchmarkapps.com
Montevideo y San José de Mayo, Montevideo, Montevideo 11200, Uruguay


Cancelar suscripción de cualquier envío futuro Cancelar Suscripción | Administre su Suscripción


This is a Test Email only.
This message was sent for the sole purpose of testing a draft message.